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今日永州訊（記者 何宇翔 趙威）政協委員秦琦認為：減負以來，“5+2”、“白+黑”的現象少了，但是鄉村干部的獲得感不強。歸根結底還是形式主義、官僚主義造成的，同時鄉鎮也還存在激勵不夠、能力不足等問題。

為了讓干部群眾有實實在在的獲得感建議加大落實減負政策力度，秦琦委員建議在以下方面發力：

一、將文山會海戴上“緊箍咒”。上級黨委和政府帶頭，將黨委、政府以及相關部門的會議、文件數量劃紅線，定上限。

二、給基層考核“做減法”。建立基層責任狀、一票否決和屬地管理清單制度。將減負納入對上級部門的考核。

三、把權力與責任“劃等號”。賦予鄉鎮一定的審批權，加大對鄉鎮的財政轉移支付力度，提高稅收和資源出讓金返還比例，賦予鄉鎮適當的人事權，增強鄉鎮政府的指揮協調能力。

四、為鄉村干部“發紅包”。進一步提高鄉鎮補貼，設立鄉村干部關愛資金。暢通干部交流渠道，為長期無法與家人團聚的干部，制定人性化的安置措施。

五、幫事業編人員“拓空間”。鄉鎮人不少，但可用的人少，要拓展事業編工人成長空間，助其打開職稱渠道，加大從大學生村官、“兩委”主干、事業編等三類人員中公開選拔干部的力度。

六、為村干部選舉“提門檻”。進一步加大“治理鄉賢”的引進使用力度，提名懂電腦的同志為村秘書候選人，解決村級組織能力不足的問題。